Différence entre MD et PDG

MD vs PDG

MD signifie directeur général et PDG représente le directeur général. Bien que ces deux termes puissent être déroutants en ce qui concerne ses rôles et ses responsabilités, il existe des différences distinctives entre les deux.

Lorsque vous discutez des différences, un directeur général est responsable des activités quotidiennes d'une entreprise tandis qu'un directeur général n'a pas une énorme responsabilité pour les affaires quotidiennes d'une entreprise.

Le MD sera membre du conseil d'administration et est également à la tête de la direction de l'entreprise.

L'autre différence majeure entre le chef de la direction et directeur général, est leurs responsabilités. Le PDG a la responsabilité de faciliter les affaires et devrait également avoir une vision stratégique pour aligner l'entreprise, à la fois en interne et en externe. Un PDG doit guider les employés et les dirigeants.

Un directeur général est le leader d'une organisation. Il est la véritable force de motivation pour les autres, et c'est une personne qui développe une culture d'entreprise pour une organisation. Étant donné que le MD est responsable de l'entreprise quotidienne de l'organisation, elle serait responsable de la gestion globale d'une organisation. Elle / elle est une personne qui doit faire appel aux innovations et aux extensions.

Les directeurs généraux sont toujours tenus responsables de toute action de l'entreprise. De plus, le MD est responsable aux détenteurs d'actions. D'un autre côté, le chef de la direction n'a pas à assumer ces responsabilités.

Résumé de MD vs PDG

1. Un directeur général est responsable de l'entreprise quotidienne d'une entreprise. D'un autre côté, un directeur général n'a aucune responsabilité pour les affaires quotidiennes d'une entreprise.

2. Le MD sera membre du conseil d'administration.

3. Le MD est responsable de la gestion globale d'une organisation. Le PDG a la responsabilité de faciliter les affaires et devrait également avoir une vision stratégique pour aligner l'entreprise, à la fois en interne et en externe. Un PDG doit guider les employés et les dirigeants.

4. Les directeurs généraux sont tenus responsables de toute action de l'entreprise. Elle est également responsable des détenteurs d'actions. D'un autre côté, le chef de la direction n'a pas à assumer ces responsabilités.